[1]
Prajogo, W. 2015. PENGARUH WORK-FAMILY CONFLICT PADA KEPUASAN DALAM BEKERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA DAN NIAT UNTUK KELUAR DARI PEKERJAAN. Jurnal Siasat Bisnis. 17, 1 (Nov. 2015), 101–106. DOI:https://doi.org/10.20885/jsb.vol17.iss1.art9.