Rahmat, R., & Muafi. (2026). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Dimediasi Motivasi Kerja di PT Indocement Tunggal Prakarsa Cirebon. Selekta Manajemen: Jurnal Mahasiswa Bisnis & Manajemen, 3(4), 35–56. Retrieved from https://journal.uii.ac.id/selma/article/view/50741